2)第九十二章困难_大唐财阀
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  要这个机会。

  或者说,很多人都需要。

  “话说,现在没有了举孝廉,世家们怎么培养自己的孩子?”

  苏阳也挺好奇这点的。

  柴邵嘴角抽搐,世家啊。

  “叔叔给侄子当个参谋,不过分吧。”

  魏征一句话就让苏阳闭嘴了。

  这可是真牛逼。

  “该不会是让孩子参加科举,混个出身,然后家族官员给个举荐,然后拉到手下当官的操作吧,”

  苏阳听到叔叔给侄子当个参谋后,脑海中自动想到了这个操作。

  魏征点点头。

  “没办法,我们这些新兴的贵族,压根玩不了这个。”

  他魏征哪里有足够信任的人玩这个。

  至于说自己好朋友带,带的多了就会引来李世民的猜忌。

  “世家们还真人换汤不换药啊。”

  苏阳都无语了。

  东汉时举孝廉,世家对自己孩子的操作非常简单,举孝廉,直接去中央当个侍郎,给尚书打打下手,或者给皇帝当个记录官,反正都是小官,但是又能接触到特别多的信息。

  只不过这些小官的位置差距特别大。

  像法正十六岁举孝廉成了县令。

  曹操举孝廉成县令。

  贾诩年轻时被举孝廉成了黄门侍郎。

  这个职位没啥大用,主要就是帮尚书整理文件,然后有机会看看尚书的处理意见,可以学习一下,时不时的处理一些尚书给的小任务。

  而那时候的世家基本操作就是举孝廉,给孩子在中央混个官,然后打磨两三年,遣下去当县令,郡守,别驾之类的官,混个三四年,平迁回来,在中央在混两年,再送下去,来来回回两三次,能力不错的就可以混到九卿的位置。

  后来举孝廉的路子被隋文帝给堵死了,隋文帝直接弄了个科举,来了一个考试。

  这个时候世家发现不能举孝廉,那就换一个。

  孩子考试,甭管成绩如何,你得安排工作吧。

  然后某个官员觉得我家孩子不错,要走了,高薪聘请,没毛病吧。

  隋文帝咬着牙也得认。

  没毛病,谁让科举考试后也有门贴举荐制度在。

  除此之外,还有一个官员挑选的路子在。

  总之就是一句话,世家路子多,实在不行为了防止孩子出错,我还可以给孩子派遣一个参谋。

  毕竟不是人人都叫包拯,走在门路上也能捡到人才。

  事实是,大多数世家出身的官员,身边的谋士都是自己家族内部的,或是长辈,或是家族专门培养的谋士。

  总之不管是哪样,都不是普通家族玩得起的。

  “要不我们开个学校吧,包分配工作那种的。”

  “就是我们把普通人也招募进来。”

  “这样陛下应该也能同意。”

  “我们不光包分配,还有实习岗位,这样就可以让那些孩子实习的时候有人照顾了。”

  苏阳想了想,既然是为了包分配工作,那么一视同仁,把普通人招募进来,把贵族子弟招募进来,似乎也不是不行。

  反正都是实习,出了问题也没事。

  魏征和柴邵一愣。

  这不就是他娘的进行一次镀金吗?

  不过,似乎,也不是不行。

  “需要上报。”

  魏征想想,还是得问问李世民的意见。

  苏阳无所谓,反正他没孩子,他自己还是一个孩子。

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